10月14日，美標公司召集全體員工在三樓培訓中心隆重舉行了公司首批師徒關(guān)系簽字儀式并召開會議。
　　拜師學藝作為中華民族一個優(yōu)良傳統(tǒng)，一直是年輕人學技術(shù)、學手藝的一種最有效、最直接的方式。在市場經(jīng)濟的今天，很多行業(yè)，很多企業(yè)之所以仍舊堅持師徒制這種傳承技藝的方式，充分說明師徒制的持久生命力。當前，在美標公司內(nèi)部，有著一批技術(shù)精干，品德高尚，遵章守紀、堪稱模范的老師傅和在某個方面有專長，有絕技的專業(yè)技術(shù)員工作為企業(yè)的寶貴資源和財富。同時也有一批文化基礎(chǔ)好，個人素質(zhì)高，想學技術(shù)，上進心強的青年員工作為公司持續(xù)發(fā)展的活力源泉。美標公司之所以大張旗鼓地建立和實施師徒制，正是將這兩種資源結(jié)合的最有效的手段，也是推動企業(yè)班組建設(shè)，完善員工培訓體系，提高員工隊伍整體素質(zhì)的必要方式。
　　在首批師徒關(guān)系簽字并召開的會議上，公司主要從以下幾個方面向全體員工提出了倡議：
　　第一，簽字的師傅們要能毫不保留，精心指導，言傳身教，在最短的時間內(nèi)將好技術(shù)，好思想，好作風，傳給徒弟們；作為徒弟，要謙虛謹慎，熱情好學，尊重師傅，尊重技術(shù)，在最短的時間內(nèi)掌握技術(shù)，力爭今天的徒弟早日成為明天的師傅。
　　第二，本次簽約的只是美標公司的第一批師徒。希望以此為契機，在公司各個部門，各個崗位，涌現(xiàn)出更多的、自愿的、結(jié)成師徒關(guān)系的同志，在全公司形成一個師傅帶徒弟，精心傳絕技，徒弟尊師傅，全力學技術(shù)、比學趕幫的良好氛圍，從而促進全體員工素質(zhì)的提高和企業(yè)的健康發(fā)展；
　　第三，全體員工積極努力工作，專心學習技術(shù)，達到人人有專長，個個有絕技的目標，為美標公司的快速健康發(fā)展作為新的更大的貢獻。